Sorveglianza Sanitaria

Obblighi del Medico Competente

• Istruire, aggiornare e custodire la cartella sanitaria di rischio.
• Effettuare sopralluoghi e redigere il protocollo sanitario.
• Svolgere visite mediche preventive, periodiche e su richiesta del lavoratore.
• Firmare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e rilasciare il giudizio di idoneità alla mansione.
• Inviare comunicazioni periodiche al datore di lavoro, RSPP, RLS e INAIL.

Quando È Obbligatoria la Sorveglianza Sanitaria

• Movimentazione manuale carichi.
• Utilizzo di videoterminali.
• Esposizione a rumore, vibrazioni, agenti chimici e biologici.
• Lavoro notturno, gravidanza, lavoratori disabili e condizioni equiparate previste dalla normativa.

Tipologie di Visite Mediche

• Preventiva: verifica l'assenza di controindicazioni alla mansione.
• Periodica: monitora la salute del lavoratore nel tempo.
• Su richiesta del lavoratore: se correlata ai rischi professionali.
• Cambio mansione: accerta l'idoneità alla nuova attività.
• Cessazione del rapporto di lavoro: nei casi previsti dalla legge.

Esiti delle Visite Mediche

Il medico competente può esprimere uno dei seguenti giudizi.

• Idoneità.
• Idoneità parziale temporanea o permanente, con limitazioni.
• Inidoneità temporanea o permanente.

Il lavoratore può presentare ricorso entro 30 giorni all'organo di vigilanza competente.

Diritti e Obblighi del Lavoratore

• Diritto a ricevere copia della cartella sanitaria e ad accedere ai propri dati.
• Obbligo di sottoporsi alle visite previste dal medico competente.
• Diritto a essere informato sul proprio stato di salute e sulla gestione dei rischi.